“ CLADEP UNIVERSITY OF FLORIDA FOR SCIENCE AND DEVELOPMENT ”
MISION.-CLADEP UNIVERSITY OF FLORIDA FOR SCIENCE AND DEVELOPMENT, fundada en Enero del 2020 en el Estado de la Florida forma parte de un holding universitario de nueve universidades debidamente acreditas, tiene como MISION fundamental : “ Contribuir al desarrollo humano, científico, tecnológico, económico y social, mediante el diseño curricular y ejecución de programas de investigación y formación universitaria en los niveles de pregrado, grado y posgrado”
Domicilio. – Como una corporación privada sin fines de lucro, CLADEP UNIVERSITY OF FLORIDA, tiene su domicilio legal en Cape Coral, con instalaciones académicas en Miami, Estado de la Florida, Estados Unidos, esta facultada para aperturar y poner a funcionar oficinas de representación y Sedes en cualquier otra ciudad del Estado de la Florida, en otros Estados de la Unión Americana y en otros países de América Latina y la Unión Europea.
La Universidad tiene por objeto:
1) Realizar diseños curriculares de programas de formación profesional en los niveles de asociado, bachelor, maestría y Doctorado.
2) Las áreas en las cuales podrá impartir programas de formación profesional son:, Ciencias de la Educación, Ciencias Sociales y Humanidades, Ciencias Empresariales y Administrativas, Ciencias Contables y Financieras, Administración y Gestión Publica, Ciencias Jurídicas, Ciencias de la Conducta , Ciencias de la Comunicación Social, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería en Inteligencia Artificial, Ingeniería Industrial, Ingeniería Agropecuaria, Ingeniería Agrícola, Ingeniería Civil, Arquitectura, Medicina Tradicional, Medicina Alternativa, Farmacia , Enfermería, Salud y nutrición, Teología, Naturopatía, homeopatía, Oftalmología. Se podrán aprobar otras áreas o carreras por acuerdo del Consejo Directivo.
3) Modalidades de estudio: En la Universidad se podrán impartir los programas de formación profesional en cuatro modalidades: a) en línea o a distancia, b) Presencial, c) Semipresencial, el cual se desarrollará por encuentros mensuales presenciales d) Mixto o hibrido, que comprende la combinación de la modalidad en línea con la modalidad presencial y semipresencial.
4) Realizar proyectos de investigación sobre temáticas de las diferentes ciencias, las tecnológicas, y otras que se definan posteriormente.
5) Mediante convenios y proyectos de cooperación podrá brindar servicios de asistencia técnica, asesoría y consultoría profesional en todas las áreas que forman parte de su objeto.
6) Suscribir convenios de cooperación e intercambio académico con instituciones universitarias públicas o privadas ubicadas en el Estado de la Florida y en otros Estados de la Unión Americana; con universidades de América Latina y la Unión Europea; con centros de investigación y formación especializada, con institutos y centros de postgrado del exterior, academias científicas y profesionales, centros educativos y fundaciones que imparten cursos de idiomas en países de América Latina y el Caribe.
7) Mediante convenios de cooperación e intercambio académico podrá impartir programas de grado y posgrado con universidades del exterior, incluyen la cooperación de docentes y programas de titulación conjunta o de doble titulación, así como realizar el reconocimiento de los planes de estudios de otras universidades para realizar la convalidación de asignaturas con fines de titulación.
8) Visión: Posicionarse como una Institución Universitaria líder en los procesos de combinación de la teoría con la práctica, de aplicación del método de estudios de casos, con una clara estrategia de vinculación con las distintas comunidades y sectores económicos y sociales, y de manera especial con las comunidades cristianas donde funcionen sus sedes para clases presenciales, por encuentros y en línea.
9) Organización: 1) Para el logro de sus propósitos, la Universidad se organizará por áreas del conocimiento, las que a su vez constituyen los departamentos académicos, con un coordinador o director de área académica. 2) Los ciclos académicos de cada año en la Universidad serán de cuatro meses, es decir, cuatrimestrales. Durante cada cuatrimestre se impartirán cuatro asignaturas con un fondo horario de 180 horas de actividad académica cada una, 3) La distribución del fondo horario de actividades académicas será el siguiente: tiempo de clases, conferencias y seminarios : 45 horas; Tiempo para solución de ejercicios y casos : 45 horas ; Tiempo para autoestudio : 45 horas ; Tiempo para realizar investigaciones documentales y de campo : 45 horas.-4) Horarios : los horarios de las clases, conferencias y seminarios en las modalidades combinadas de estudio por encuentro y en línea podrán ser de Lunes Jueves en horario matutino y nocturno, y los días Sábado o Domingo, para personas que trabajan durante la semana. En las modalidades de estudios en línea y de encuentros para tutorías personales, se podrán implementar otros horarios en función del tiempo que dispongan los alumnos interesados en las diferentes carreras.5) La escala de calificación del proceso de enseñanza es de CERO a CIEN puntos, con la siguiente distribución porcentual : Trabajos de ejercicios y casos: 30 puntos; Trabajos de investigación : 30 puntos; examen oral o escrito de la asignatura : 60 puntos.
10) Cursos de Actualización Profesional y Desarrollo Profesional.-Como parte de sus actividades principales la Universidad organizará e impartirá cursos de actualización y desarrollo profesional en las siguientes áreas: Ciencias Empresariales, Ciencias de la Conducta, Ciencias Jurídicas, Ciencias de la Educación, Sistemas Informáticos, mecánica industrial, mecánica Automotriz, electricidad industrial, Mercadeo, Belleza e imagen Personal, comunicación social, riesgos laborales y seguridad ocupacional.
11.- Estructura de Gobierno y AdministraciónLa Estructura de Gobierno de la Universidad es la siguiente:a) Asamblea General de Miembros Fundadores, b) Consejo Directivo, c) Consejo Académico.
12.- La Asamblea General de Miembros Fundadores. Constituye la máxima instancia de la Corporación, y está formada por los comparecientes en el presente acto en su calidad de miembros fundadores de la Universidad. Cada miembro tiene derecho a un voto. Se tratará siempre de buscar la votación de consenso o por unanimidad. En caso se acuerde realizar una votación directa para un asunto muy particular esta se definirá por mayoría simple, en caso de empate el Presidente tendrá voto adicional para resolver el asunto o tema, debiendo quedar como una votación de mayoría simple, y de obligatorio cumplimiento para todos los miembros. La Asamblea General de Miembros Fundadores se reunirá cada seis meses, y será presidida por el Presidente del Consejo Directivo, y el Secretario de Actas será el Secretario General. Para la Asamblea General se llevará su propio libro de Actas donde queden registrados los acuerdos logrados. En caso alguno de los miembros no pueda asistir a las instalaciones de la Universidad para participar en la Asamblea General lo podrá hacer de manera virtual.
13.- El Consejo Directivo. Constituye la instancia de Dirección y Administración de la Universidad, y está formada por los siguientes cargos: 1) Presidente, 2) Vice-Presidente, 3)Rector, 4) Secretario General, 5) Director de Vinculación Social y Social. 6) Director de Gestión Académica, 7) Director de Administración y Finanzas.La Representación legal de la Asociación la podrán ejercer el Presidente y Vice-Presidentes Internacional del Consejo Directivo, el Secretario (a) General, podrá representar en todas las gestiones legales y administrativas a la Universidad ante instituciones públicas y privadas. Para el caso de las relaciones con las comunidades e instituciones públicas podrá ejercer la representación el director de Vinculacion Institucional y social.La organización y funciones de todos los cargos del Consejo Directivo serán establecidos en el Reglamento de Organización y Funciones del Consejo Directivo, el que será aprobado por la Asamblea General de miembros fundadores.-
14.-. El Consejo Académico. Constituye la principal instancia de coordinación de las áreas académicas y atención de alumnos en todas las áreas de formación de la Universidad. Estará dirigido por el Rector y el Director de Gestión Académica, y estará formado por los Coordinadores Académicos de Cada Área. Su función principal es asegurar la implementación del proceso de enseñanza aprendizaje en las carreras que coordina y en las modalidades que funcionen para cada grupo, harán las propuestas de docentes a Secretaria General para su contratación, previa aprobación del director de gestión académica. Para el funcionamiento del Consejo Académico se aprobará su propio Reglamento de Organización y Funciones por parte del Consejo Directivo.
15. Convenios Académicos de Cooperación y vinculación institucional.Se establece como política institucional firmar convenios de cooperación académica, aval académico, reconocimiento de planes de estudios y homologación de asignaturas, colaboración docente, titulación propia y conjunta, otorgar doctorados honoris causas a lideres sociales y empresariales, realizar doble titulación con institutos especializados, centros universitarios, Universidades públicas y privadas nacionales y del exterior que impartan carreras y posgrados en áreas similares y que sea interés y mutuo beneficios de ambas partes suscribir convenios. De igual manera se autoriza la firma de convenios con organizaciones sin fines de lucro, organismos regionales de cooperación y corporaciones sin fines de lucro que trabajen en apoyar proyectos de desarrollo humano y social, lo cual se haría para crear espacios a las investigaciones y proyectos comunitarios de los alumnos de St. Paul International University.
16.- Convenios Internacionales con Institutos Especializados y Centros de Investigación y Formación. Con fundamento en el Articulo 9 de los presentes estatutos, la Asamblea General aprueba la firma de convenios con los siguientes institutos, fundaciones y centros de investigación con el fin de optimizar los recursos docentes, la plataforma operativa y ampliar la cobertura a diversos países y regiones : 1) Instituto Iberoamericano de Administración y Desarrollo -IBADES, 2) International Center Law And Development Professional – ICLADE, 3) Fundación Latinoamericana para el Desarrollo Humano y social (FLADEHS), 4) Centro de Atención y Terapia Psicológica ( CATEP) .- 17.- Centro Internacional de Investigación y Posgrados (CIAP)La Asamblea General aprueba que la Universidad organice y ponga a funcionar un Centro Internacional de Investigación, Actualización y Posgrado- CIAP, el cual funcionaria en convenio con institutos y centros de posgrado de otras universidades nacionales y del exterior.
Dr. Roque Alberto Morales Cubillo Secretario de Actas y Acuerdos Institucionales Consejo Directivo
